DEINE VORTEILE

Wir bieten dir selbstverständlich flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten an.
Hier zu stellen wir dir einen Firmenlaptop und ein Diensthandy zur Verfügung.
Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben, in denen du eigene Ideen einbringen kannst.
Du wirst unterstützt durch unser hilfsbereites und standortübergreifendes Team.
Flache Hierarchien und ein partnerschaftliches Miteinander auf Augenhöhe sind für uns entscheidend.
Unser Ziel ist es, deinen Karriereweg auch nach dem Abschluss deines Studiums mit dir gemeinsam zu gehen.

DEINE AUFGABEN

Du unterstützt unser Recruiting bei allgemeinen administrativen und organisatorischen Themen sowie beim Bewerbermanagement.
Du rekrutierst hochqualifizierte technische Spezialisten für unsere Projekte aus den unterschiedlichen Geschäftsbereichen.
Hierzu entwickelst Du Stellenprofile und schlagkräftige Stellenanzeigen.
Du suchst aktiv nach den geeigneten Kandidaten in den relevanten Suchportalen und begeisterst sie für unsere Projekte.
Die Kommunikation auf den einschlägigen Online- und Business-Plattformen gehört zu Deinen täglichen Aufgaben.
Du führst überwiegend telefonische Interviews oder organisierst Teams-Meetings und erstellst aussagekräftige Qualifikationsprofile für unsere Kunden.
Du unterstützt uns bei dem kontinuierlichen Auf- und Ausbau unseres Talent Pools.

Du bist ein eingeschriebener Student (m/w/d) und möchtest erste Berufserfahrung im Recruiting sammeln?
Du suchst eine Werkstudententätigkeit mit 16 bis 20 Stunden pro Woche, in den Semesterferien gerne bis zu 40 Stunden pro Woche?
Erste Erfahrungen im Recruiting wären wünschenswert, sind aber kein Muss.
Als kommunikationsstarke, aufgeschlossene Persönlichkeit kannst Du Menschen mit Deiner Begeisterung anstecken.
Abgerundet wird Dein Profil durch sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.

Tobias Neugebauer